仕事概要
職種 | 営業、事務、企画、物流系/事務、アシスタント、通訳、秘書 |
---|---|
業種 | その他/ |
雇用形態 | 未分類 |
ポジションレベル | その他 |
募集人数 | 1名 |
希望入社時期 | - |
必須語学力 |
英語 (日常会話レベル) |
活かせる語学 | - |
勤務時間 | その他 |
福利厚生・休暇 |
仕事詳細
HR & GA Department Manager (55K–65K) (SDG-103532)
ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคลและ GA
<Job responsibilities>
Human Resources
- Manage and deal for cases complied with Labour Law.
- Overall Manage of HRM roles, internal communication between each section, Implement internal operation from the message from management.
- Responsible of HRD and training, plan for the suitable training, contact outside coach to support training activity, Coordinate with internal for related process.
- Promote and finding the best actions to let company be "Happy work place"
- Employee relations and proceed for good communication and cooperation within organization.
- Create and Manage for suitable Company activities between the employee.
- Support for work related to recruitment and selection function.
- Prevent and find the best solutions to reduce turn over rate.
- Keep monitoring and updating organization chart.
- Support to establish Human evaluation system.
- Undertake additional related responsibilities as required.
General Affairs
- Liaise with Government authorized department on office license, visa and work permit arrangement for expatriate staff, BOI, Prepare reports to the Government when required.*Not using outsource, operate by own
- Manage, audit, Maintain, renew Company license, ISO14001 Certificate
- Other tasks as assigned.
<ความรับผิดชอบในงาน>
HR
- จัดการและจัดการคดีตามกฎหมายแรงงาน
- การจัดการโดยรวมของบทบาท HRM, การสื่อสารภายในระหว่างแต่ละส่วน, ดำเนินการภายในจากข้อความจากฝ่ายบริหาร
- รับผิดชอบด้าน HRD และการฝึกอบรม วางแผนการฝึกอบรมที่เหมาะสม ติดต่อโค้ชภายนอกเพื่อสนับสนุนกิจกรรมการฝึกอบรม ประสานงานกับภายในสำหรับกระบวนการที่เกี่ยวข้อง
- ส่งเสริมและหาแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดเพื่อให้บริษัทเป็น "สถานที่ทำงานแห่งความสุข"
- พนักงานสัมพันธ์และดำเนินการสื่อสารและความร่วมมือที่ดีภายในองค์กร
- สร้างและจัดการกิจกรรมของบริษัทที่เหมาะสมระหว่างพนักงาน
- การสนับสนุนงานที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาและคัดเลือก
- ป้องกันและค้นหาแนวทางแก้ไขที่ดีที่สุดเพื่อลดอัตราการหมุนเวียน
- ติดตามและอัพเดทผังองค์กรอย่างต่อเนื่อง
- สนับสนุนการจัดทำระบบประเมินผลบุคคล
- รับผิดชอบเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องตามความจำเป็น
กิจการทั่วไป
- ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานที่ได้รับมอบอำนาจจากรัฐบาลเกี่ยวกับการจัดเตรียมใบอนุญาตสำนักงาน วีซ่า และใบอนุญาตทำงานสำหรับพนักงานชาวต่างชาติ BOI เตรียมรายงานต่อรัฐบาลเมื่อจำเป็น *ไม่ใช้บุคคลภายนอก ดำเนินการด้วยตนเอง
- จัดการ ตรวจสอบ บำรุงรักษา ต่ออายุใบอนุญาตบริษัท ใบรับรอง ISO14001
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
<Necessary Skill / Experience >
- Thai nationality , Male, Female , age 40 - 50 years old
- Bachelor's degree with experience in HR&GA roles (Both HRM and HRD) - Any Industry
- At least 5 years as Manager level with subordinates
- Good command of English (report to Japanese management)
- Visa, work permit process
- Good knowledge of Labour Law
- ISO 140001 or 9001 knowkedge
- Computer literacy; MS Excel, PowerPoint, Word
<Preferable Skill / Experience>
- knowledge of BOI
- Bachelor's degree related to Human resource
- Early or immediately join candidate
Language Skill
English level : Conversational
Japanese level : None
Workplace Area: Lam Luk Ka, Pathum thani
Working Hour: 8:30-17:30(Mon-Fri, WIO 100%)
About the Benefits
55,000–65,000THB
About the company
Product & Service: Tractor, Rice Harvester, etc.
Business Type: Machinery / Equipment / Plants;
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย , ชาย, หญิง อายุ 40 - 50 ปี
- วุฒิปริญญาตรี มีประสบการณ์ด้าน HR&GA (ทั้ง HRM และ HRD) - ทุกอุตสาหกรรม
- อย่างน้อย 5 ปีในระดับผู้จัดการและลูกน้อง
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี (รายงานต่อผู้บริหารชาวญี่ปุ่น)
- ขั้นตอนการขอวีซ่า ใบอนุญาตทำงาน
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานเป็นอย่างดี
- ความรู้ ISO 140001 หรือ 9001
- ความรู้คอมพิวเตอร์ MS Excel, PowerPoint, เวิร์ด
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>
- ความรู้เรื่องบีโอไอ
- วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์
- เข้าร่วมได้ทันทีหรืออย่างเร็ว
ทักษะทางภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : การสนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี
สถานที่ทำงาน: ลำลูกกา ปทุมธานี
เวลาทำการ: 8:30-17:30 น.(จันทร์-ศุกร์, WIO 100%)
เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์
55,000–65,000บาท
เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: รถแทรกเตอร์ รถเกี่ยวข้าว ฯลฯ
ประเภทธุรกิจ: เครื่องจักร / อุปกรณ์ / โรงงาน;
面接について
連絡先
HR & GA Department Manager
RGFタレントソリューションズ株式会社
55000 〜 65000 THB