仕事概要
| 職種 | 営業、事務、企画、物流系／事務、アシスタント、通訳、秘書 |
|---|---|
| 業種 | その他／ |
| 雇用形態 | 未分類 |
| ポジションレベル | その他 |
| 募集人数 | 1名 |
| 希望入社時期 | - |
| 必須語学力 | - |
| 活かせる語学 | - |
| 勤務時間 | その他 |
| 福利厚生・休暇 |
仕事詳細
HR/GA Manager (50K – 80K) (SDG-111184)
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการ
Duties & Responsibilities:
• Workforce and transfer management, handling disciplinary actions, planning and implementing employee benefits
• Establishing and revising internal regulations, issuing internal announcements
• Negotiating with labor unions and handling labor-related matters
• Securing and managing temporary staff, monitoring attendance rates
• Planning and conducting training programs, acting as a training instructor
• Planning and managing corporate social responsibility initiatives
• Other assigned tasks
หน้าที่ความรับผิดชอบ:
• จัดการกำลังคนและการโยกย้าย จัดการการลงโทษทางวินัย วางแผนและดำเนินการเกี่ยวกับสวัสดิการของพนักงาน
• จัดทำและแก้ไขระเบียบภายใน ออกประกาศภายใน
• เจรจากับสหภาพแรงงานและจัดการเรื่องที่เกี่ยวข้องกับแรงงาน
• จัดหาและจัดการพนักงานชั่วคราว ติดตามอัตราการเข้าร่วมงาน
• วางแผนและดำเนินโครงการฝึกอบรม ทำหน้าที่เป็นอาจารย์ฝึกอบรม
• วางแผนและจัดการโครงการความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร
• งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
Necessary Skill / Experience
• Age 40-45 years
• Any gender
• Bachelor's Degree in any field
• Not Job hopper
• At least 10 years of working experience as HR in any manufacturing company
• At least 3 years of working experience as HR manager
• Be familiar with labor-related laws
• Experience dealing with labor unions
• Conversational low - middle level of English is preferable.
Languages skills
• English : None
• Japanese : None
Workplace Area: Laem Chabang
Working Hour: 8:00-17:00(Mon-Fri, Sat (depends on Company Calendar))
About the Benefit
Salary: 50,000–80,000THB
• Social Insurance
• Private Insurance
• Provident Fund
• Uniform
About the allowance
• Housing Allowance
• Commuting Allowance
• Incentive Allowance
• Food Allowance
• Company Bus
About the company
• Business Type: Manufacturing
• Products: Manufacturing and Sales of Air conditioner
ทักษะ/ประสบการณ์ที่จำเป็น
• อายุ 40-45 ปี
• เพศใดก็ได้
• ปริญญาตรีในสาขาใดก็ได้
• ไม่เปลี่ยนงานบ่อย
• มีประสบการณ์ทำงานด้านทรัพยากรบุคคลในบริษัทการผลิตอย่างน้อย 10 ปี
• มีประสบการณ์ทำงานด้านผู้จัดการทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 3 ปี
• คุ้นเคยกับกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับแรงงาน
• มีประสบการณ์ในการจัดการกับสหภาพแรงงาน
• ภาษาอังกฤษระดับสนทนาจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ทักษะด้านภาษา
• ภาษาอังกฤษ : ไม่มี
• ภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี
พื้นที่ทำงาน : แหลมฉบัง
เวลาทำงาน : 8.00-17.00 น. (จันทร์-ศุกร์ เสาร์ (ขึ้นอยู่กับปฏิทินบริษัท))
เกี่ยวกับสวัสดิการ
เงินเดือน : 50,000–80,000 บาท
• ประกันสังคม
• ประกันเอกชน
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• เครื่องแบบ
เกี่ยวกับเบี้ยเลี้ยง
• ค่าที่พัก
• ค่าเดินทาง
• ค่าเบี้ยเลี้ยงพิเศษ
• ค่าอาหาร
• รถบัสประจำบริษัท
เกี่ยวกับบริษัท
• ประเภทธุรกิจ : การผลิต
• ผลิตภัณฑ์ : ผลิตและจำหน่ายเครื่องปรับอากาศ
面接について
