Job summary
Job category | Sales / Clerical / Planning / Logistics/Clerk / Assistant / Interpreter / Secretary |
---|---|
Industry | Other/ |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Other |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill |
English (Conversation) |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems |
Work details
HR Manager (60K–80K) (SDG-101646)
ผู้จัดการฝ่าย HR
<Job responsibilities>
- Management of HR Department members
- Work-based on instructions from the regional headquarters in Malaysia regarding safety and environmental initiatives.
- Compilation of safety and environmental Management for employees at manufacturing sites
- Procedures related to employee onboarding and resignation
- Guide the managers and other employees in matters related to career development, employee relations, workplace ethics, and performance management.
- Design and organize employee Training programs for safety issues, language Training health, etc.
- General operations related to human resources
- Various checks to ensure that there are no hazardous areas at the plant site, etc.
- Other tasks as assigned by the Japanese CFO and Thai President
<ความรับผิดชอบในงาน>
- การบริหารจัดการสมาชิกแผนกทรัพยากรบุคคล
- ทำงานตามคำแนะนำจากสำนักงานใหญ่ประจำภูมิภาคในมาเลเซียเกี่ยวกับโครงการริเริ่มด้านความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม
- รวบรวมการจัดการด้านความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อมสำหรับพนักงานในไซต์การผลิต
- ขั้นตอนที่เกี่ยวข้องกับการขึ้นงานและการลาออกของพนักงาน
- ให้คำแนะนำผู้จัดการและพนักงานอื่น ๆ ในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาอาชีพ ความสัมพันธ์ของพนักงาน จรรยาบรรณในที่ทำงาน และการบริหารการปฏิบัติงาน
- ออกแบบและจัดโปรแกรมการฝึกอบรมพนักงานในเรื่องความปลอดภัย สุขภาพการฝึกอบรมด้านภาษา ฯลฯ
- การดำเนินงานทั่วไปที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรบุคคล
- การตรวจสอบต่างๆ เพื่อให้แน่ใจว่าไม่มีพื้นที่อันตรายในบริเวณโรงงาน ฯลฯ
- งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจาก CFO ของญี่ปุ่นและประธานไทย
<Necessary Skill / Experience >
- Thai nationality , Male, Female , age 38 - 50 years old
- Bachelor's degree
・At least 5 years experience in an HR position
・At least 2 years experience in managing subordinates
・Conversational high level of English
・Knowledge of labor laws in Thailand
・Personality: Positive attitude toward new tasks
<Preferable Skill / Experience>
・Working experience at a Japanese manufacturing company in HR position
Language Skill
English level : Conversational
Japanese level : None
Workplace Area: Mueang, Samut Sakhon
Working Hour: 8:00-18:00(Mon - Fri)
About the Benefits
60,000–80,000THB
About the company
Product & Service: Paper packaging
Business Type: Paper / Pulp;Packaging;
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย , ชาย, หญิง อายุ 38 - 50 ปี
- ปริญญาตรี
・มีประสบการณ์ในตำแหน่ง HR อย่างน้อย 5 ปี
・มีประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปีในการจัดการทีม
・ภาษาอังกฤษระดับสูง
・ความรู้กฎหมายแรงงานในประเทศไทย
・บุคลิกภาพ: ทัศนคติเชิงบวกต่องานใหม่ๆ
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>
・มีประสบการณ์การทำงานในบริษัทผู้ผลิตของญี่ปุ่นในตำแหน่ง HR
ทักษะทางภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : การสนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี
พื้นที่ปฏิบัติงาน: เมือง สมุทรสาคร
เวลาทำการ: 8:00-18:00 น.(จันทร์ - ศุกร์)
เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์
60,000–80,000 บาท
เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: บรรจุภัณฑ์กระดาษ
ประเภทธุรกิจ: กระดาษ / เยื่อกระดาษ; บรรจุภัณฑ์;
About interview
Liaison
HR Manager
RGF HR Agent
60000 〜 80000 THB