Job summary
Job category | Sales / Clerical / Planning / Logistics/Clerk / Assistant / Interpreter / Secretary |
---|---|
Industry | Other/ |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Other |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill |
English (Conversation) |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems |
Work details
Human Resources Development Officer (Contract 1 Year) (20K–33K) (SDG-111082)
เจ้าหน้าที่ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรบุคคล (สัญญา 1 ปี)
<Job responsibilities>
• Support the overall processes of internal/external training courses and other activities related to training and development.
• Cooridnate with employees, internal/external trainers, and other concerned teams for course preparation and payment.
• Design annoucements/communication materials of training courses and related activities to inform and promote to employees.
• Prepare necessary documents and materials for participants and/or trainers and facilitate the training courses to ensure that the courses run smoothly and effectively.
• Collect and summarize training feedback from participants and trainers after course completion for continuous improvement.
• Record training attendance of internal/external training/exam, gather and keep training certificates/evidences for employees.
• Submit training participants and courses to Skill Labor Development Department, follow up, and correct information (if any).
• Create and design e-learning video for internal training.
<หน้าที่ความรับผิดชอบในงาน>
• สนับสนุนกระบวนการโดยรวมของหลักสูตรการฝึกอบรมภายใน/ภายนอกและกิจกรรมอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมและการพัฒนา
• ประสานงานกับพนักงาน ผู้ฝึกอบรมภายใน/ภายนอก และทีมงานอื่นที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดเตรียมหลักสูตรและการชำระเงิน
• ออกแบบประกาศ/สื่อการสื่อสารหลักสูตรการฝึกอบรมและกิจกรรมที่เกี่ยวข้องเพื่อแจ้งข้อมูลและส่งเสริมให้พนักงานทราบ
• จัดเตรียมเอกสารและวัสดุที่จำเป็นสำหรับผู้เข้าร่วมและ/หรือผู้ฝึกอบรม และอำนวยความสะดวกในการจัดหลักสูตรฝึกอบรมเพื่อให้แน่ใจว่าหลักสูตรดำเนินไปได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
• รวบรวมและสรุปผลตอบรับการฝึกอบรมจากผู้เข้าร่วมและผู้ฝึกสอนหลังจากเสร็จสิ้นหลักสูตรเพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
• บันทึกการเข้าร่วมอบรม อบรม/สอบ ภายใน/ภายนอก รวบรวมและจัดเก็บใบรับรอง/หลักฐานการอบรมให้กับพนักงาน
• ส่งผู้เข้ารับการอบรมและหลักสูตรไปยังฝ่ายพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมติดตามและแก้ไขข้อมูล (ถ้ามี)
• สร้างและออกแบบวีดิโอการเรียนรู้ทางอิเล็กทรอนิกส์เพื่อการฝึกอบรมภายใน
<Necessary Skill / Experience >
- Thai nationality , Male, Female , age 20 - 35 years old
- Bachelor's degree
• Bachelor's Degree or Master's Degree in Business Computer, Business Administration, Human Resource Management, Political Science, Education, Arts, or Social Science
• Have 1-3 years of experience.
• Worked as HRD/Training officer or specialist and understand fundamental training management processes.
• Capable in MS Office - Word/Excel/PowerPoint, MS Teams, Canva, or others learning engagement tools and applications.
• Conversational high in English both Verbal and Writing. (for internal communication)
<Preferable Skill / Experience >
• Have experience working in Japanese or international company is very welcome
Language Skill
English level : Conversational
Japanese level : None
Workplace Area: BTS Phloen Chit
Working Hour: 8:30-17:30(Monday - Friday > Flexible Working Hours > Hybrid (WFH/everywhere)
(Some Sat. as stated in the Company’s calendar))
About the Benefits
20,000–33,000THB
About the company
Product & Service: General IT Solutions services
Business Type: IT Solutions / IT Consulting;
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น >
- สัญชาติไทย ชาย, หญิง, อายุ 20 - 35 ปี
- ปริญญาตรี
• ปริญญาตรีหรือปริญญาโทสาขาคอมพิวเตอร์ธุรกิจ บริหารธุรกิจ การจัดการทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ การศึกษา ศิลปศาสตร์ หรือสังคมศาสตร์
• มีประสบการณ์ 1-3 ปี
• ทำงานเป็นเจ้าหน้าที่ HRD/ฝึกอบรมหรือผู้เชี่ยวชาญ และเข้าใจกระบวนการจัดการฝึกอบรมพื้นฐาน
• สามารถใช้ MS Office - Word/Excel/PowerPoint, MS Teams, Canva หรือเครื่องมือและแอปพลิเคชันการมีส่วนร่วมในการเรียนรู้อื่น ๆ ได้
• สนทนาภาษาอังกฤษได้ดีทั้งพูดและการเขียน (เพื่อการสื่อสารภายใน)
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>
• มีประสบการณ์ทำงานในบริษัทญี่ปุ่นหรือบริษัทต่างชาติจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ทักษะด้านภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : สนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี
สถานที่ทำงาน : BTS เพลินจิต
เวลาทำงาน: 8:30-17:30 น. (จันทร์ - ศุกร์ > เวลาทำงานยืดหยุ่น > ผสมผสาน (WFH/ทุกที่) (บางวันเสาร์ตามที่ระบุในปฏิทินของบริษัท))
เกี่ยวกับผลประโยชน์
20,000–33,000บาท
เกี่ยวกับบริษัท
ผลิตภัณฑ์และบริการ: บริการโซลูชั่นไอทีทั่วไป
ประเภทธุรกิจ : โซลูชั่นด้านไอที / ที่ปรึกษาด้านไอที
About interview
Liaison
Human Resources Development Officer (Contract 1 Year)
RGF HR Agent
20000 〜 33000 THB