Job summary
| Job category | Administrative (Human Resources / Finance / Legal / Public Relations)／Management in Management Department |
|---|---|
| Industry | Other／ |
| Employment type | Uncategorized |
| Position level | Other |
| Number of openings | 1 |
| Desired entry time | - |
| Required language skill |
English （Conversation） |
| Foreign language competence | - |
| Working hours | Others |
| Welfares / Leave systems |
Work details
B2B Sales Manager (HORECA) (40K–70K) (SDG-112645)
ผู้จัดการฝ่ายขาย B2B (HORECA) 1 คน
<Job responsibilities>
Mission - Developing and implementing plans and goals for the company to achieve sales and profit budget in Horeca Business particularly developing regional clients
- Making the strategy to get new accounts effectively
- Develop new selected Horeca accounts and Maintain relationship directly without distributors.
- Achieve monthly and annual sales targets with Horeca accounts, develop and execute plans and promotions.
- Solve issues and deal with complaints to Maintain trust.
- Manage and Control the promotion details for Horeca according to the sales situation of each account and Prepare and receive necessary approvals on any change of promotions.
- Work together with marketing Department to set the appropriate promotion and plans for maintaining / improving brand values and equity.
- Collect and analyse sales data and trends and Prepare necessary reports periodically.
- Prepare regular reports of progress and forecasts for each account and report to management members and internal teams.
- Other tasks as assigned
<หน้าที่ความรับผิดชอบในงาน>
ภารกิจ - พัฒนาและปฏิบัติตามแผนและเป้าหมายของบริษัทเพื่อบรรลุเป้าหมายยอดขายและงบประมาณกำไรในธุรกิจ Horeca โดยเฉพาะอย่างยิ่งการพัฒนาลูกค้าในภูมิภาค
- วางกลยุทธ์ในการรับบัญชีใหม่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- พัฒนาบัญชี Horeca ที่เลือกใหม่และรักษาความสัมพันธ์โดยตรงโดยไม่ต้องผ่านตัวแทนจำหน่าย
- บรรลุเป้าหมายการขายรายเดือนและรายปีกับบัญชี Horeca พัฒนาและดำเนินการตามแผนและโปรโมชั่น
- แก้ไขปัญหาและจัดการกับข้อร้องเรียนเพื่อรักษาความไว้วางใจ
- จัดการและควบคุมรายละเอียดการส่งเสริมการขายของ Horeca ตามสถานการณ์การขายของแต่ละบัญชี และจัดเตรียมและรับการอนุมัติที่จำเป็นสำหรับการเปลี่ยนแปลงโปรโมชั่นใดๆ
- ทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดเพื่อกำหนดการส่งเสริมการขายและแผนการรักษา/ปรับปรุงมูลค่าและความเท่าเทียมกันของแบรนด์ที่เหมาะสม
- รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลและแนวโน้มการขายและจัดเตรียมรายงานที่จำเป็นเป็นระยะ
- จัดทำรายงานความคืบหน้าและการคาดการณ์เป็นประจำสำหรับแต่ละบัญชีและรายงานต่อสมาชิกฝ่ายบริหารและทีมงานภายใน
- งานอื่นๆ ตามที่มอบหมาย
<Necessary Skill / Experience >
- Thai nationality , Male, Female , age 30 - 40 years old
- Bachelor's degree
・Conversational high level - Business level of English
・At least 5 years’ HORECA Channel Sales experience (Especially Food chain - Restaurant and Cafe chain) related food or beverage business
・Have personal car with driving license
・Negotiation Skills with big accounts
・People Management experience
Language Skill
English level : Conversational
Japanese level : None
Workplace Area: MRT Ratchadaphisek
Working Hour: 8:30-17:30(Monday - Friday)
About the Benefits
40,000–70,000THB
About the company
Product & Service: Coffee products (machine and beans) and syrup
Business Type: Food / Beverages;
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น >
- สัญชาติไทย ชาย, หญิง, อายุ 30 - 40 ปี
- ปริญญาตรี
・ภาษาอังกฤษระดับธุรกิจ
・ประสบการณ์ด้านการขายช่องทาง HORECA อย่างน้อย 5 ปี (โดยเฉพาะห่วงโซ่อาหาร - ห่วงโซ่ร้านอาหารและคาเฟ่) ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจอาหารหรือเครื่องดื่ม
・มีรถยนต์ส่วนตัวพร้อมใบขับขี่
・ทักษะการเจรจาต่อรองกับบัญชีขนาดใหญ่
・ประสบการณ์การบริหารคน
ทักษะด้านภาษา
ระดับภาษาอังกฤษ : สนทนา
ระดับภาษาญี่ปุ่น : ไม่มี
สถานที่ทำงาน : MRT รัชโยธิน
เวลาทำการ : 8:30-17:30 น. (จันทร์ - ศุกร์)
เกี่ยวกับผลประโยชน์
40,000–70,000บาท
เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ : ผลิตภัณฑ์กาแฟ (เครื่องและเมล็ดกาแฟ) และน้ำเชื่อม
ประเภทธุรกิจ : อาหาร / เครื่องดื่ม;
About interview
