Job summary
Job category | Other/Other |
---|---|
Industry | Other/ |
Employment type | Uncategorized |
Position level | Other |
Number of openings | 1 |
Desired entry time | - |
Required language skill |
English (Business) |
Foreign language competence | - |
Working hours | Others |
Welfares / Leave systems |
Work details
Regional Business Strategy and Development Manager (80K-150K) (SDG-83013)
<Job Responsibilities>
1.Business Strategy
- Develop the mid and long-term regional strategy for business growth so-called Regional Growth Strategy (RGS) by the alignment of local and the other countries' branches
- Consolidate of the local and the regional strategies by discussing with each branch
- Execute the RGS and manage the progress toward the mid-term growth goals
- Make necessary revisions and adjustments according to the situation
- Understand the business environment of pharmaceutical R&D and market in Asia and global
- Monitor global and national markets for new product developments, product innovations and sectoral developments in the pharmaceutical industry
2.Business Development
- Clarify the essentials of business environment and identify our strategic focus of business area
- Be responsible for executing out-licensing & in-licensing activities including financial analysis with responsibility for commercial & contractual negotiations
- Create plans to realize commercialization and early launch of internal assets and execute plans
- Manage existing and new projects in line with the company's regional growth strategy and plans
- Explore new opportunities/assets outside company (including new market outside territories)
- Evaluate business potentiality and feasibility including sales projection
- Develop commercialization plan according to the research and plan
- Lead preparation and coordination of the relevant meetings and ensure that the internal cooperation is carried out in the most efficient way
- Other tasks assigned
<Necessary Skills / Experiences>
- Thai nationality, Male, Female, 30-45 years old
- Bachelor’s degree in Business Administration or Life Sciences
- At least 5 years of experience as Business Development or Business Strategy or Brand Manager in pharmaceutical company
- Business level of English
- Working experience in MNC company
- Person who has ability to plan and penetrate sales strategy independently
<Preferable Skills / Experiences>
- Having MBA
- Experience in MNC company
- Experience in In/Out-Licensing business (In Licensing business is preferred)
Languages skills
English: Business Level
Japanese: None
Workplace Area: BTS Ploenchit, Bangkok
Working Hour: 8:00-17:00 (Mon-Fri (Sat: none))
About the Benefits
Salary: 80,000–150,000THB
About the company
Product & Service: Psychiatric products
Business Type: Pharmaceuticals
ผู้จัดการฝ่ายกลยุทธ์และพัฒนาธุรกิจระดับภูมิภาค (80K-150K) (SDG-83013)
<หน้าที่ความรับผิดชอบ>
1.กลยุทธ์ทางธุรกิจ
- พัฒนากลยุทธ์ระดับภูมิภาคระยะกลางและระยะยาวเพื่อการเติบโตของธุรกิจที่เรียกว่า Regional Growth Strategy (RGS) โดยการจัดตำแหน่งสาขาในประเทศและต่างประเทศ
- รวมกลยุทธ์ระดับท้องถิ่นและระดับภูมิภาคโดยหารือกับแต่ละสาขา
- ดำเนินการ RGS และจัดการความคืบหน้าสู่เป้าหมายการเติบโตระยะกลาง
- ทำการแก้ไขและปรับเปลี่ยนที่จำเป็นตามสถานการณ์
- เข้าใจสภาพแวดล้อมทางธุรกิจของ R&D เภสัชกรรมและตลาดในเอเชียและทั่วโลก
- ติดตามตลาดระดับโลกและระดับประเทศสำหรับการพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ นวัตกรรมผลิตภัณฑ์ และการพัฒนารายสาขาในอุตสาหกรรมยา
2.การพัฒนาธุรกิจ
- ชี้แจงความจำเป็นของสภาพแวดล้อมทางธุรกิจและระบุจุดเน้นเชิงกลยุทธ์ของเราในด้านธุรกิจ
- รับผิดชอบในการดำเนินกิจกรรมการออกใบอนุญาตและการออกใบอนุญาตรวมถึงการวิเคราะห์ทางการเงินที่มีความรับผิดชอบในการเจรจาการค้าและสัญญา
- สร้างแผนเพื่อให้เกิดการพาณิชย์และเปิดตัวสินทรัพย์ภายในก่อนกำหนดและดำเนินการตามแผน
- จัดการโครงการที่มีอยู่และโครงการใหม่ให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และแผนการเติบโตระดับภูมิภาคของบริษัท
- สำรวจโอกาส/สินทรัพย์ใหม่ภายนอกบริษัท (รวมถึงตลาดใหม่นอกอาณาเขต)
- ประเมินศักยภาพและความเป็นไปได้ของธุรกิจรวมทั้งประมาณการยอดขาย
- พัฒนาแผนการค้าตามการวิจัยและแผน
- เป็นผู้นำการจัดเตรียมและการประสานงานของการประชุมที่เกี่ยวข้องและให้แน่ใจว่าความร่วมมือภายในจะดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด
- งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่จำเป็น>
- สัญชาติไทย ชาย หญิง อายุ 30-45 ปี
- ปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือชีววิทยาศาสตร์
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปี ด้านการพัฒนาธุรกิจหรือกลยุทธ์ธุรกิจ หรือ Brand Manager ในบริษัทยา
- ภาษาอังกฤษระดับธุรกิจ
- ประสบการณ์การทำงานในบริษัท MNC
- ผู้ที่มีความสามารถในการวางแผนและเจาะกลยุทธ์การขายได้อย่างอิสระ
<ทักษะ / ประสบการณ์ที่ต้องการ>
- มี MBA
- มีประสบการณ์ในบริษัท MNC
- มีประสบการณ์ในธุรกิจ In/Out-Licensing (ธุรกิจ Licensing จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
ทักษะทางภาษา
ภาษาอังกฤษ: ระดับธุรกิจ
ภาษาญี่ปุ่น: ไม่มี
สถานที่ทำงาน: BTS เพลินจิต กรุงเทพมหานคร
เวลาทำการ: 8:00-17:00 น. (จันทร์-ศุกร์ (เสาร์: ไม่มี))
เกี่ยวกับสิทธิประโยชน์
เงินเดือน: 80,000–150,000THB
เกี่ยวกับบริษัท
สินค้าและบริการ: ผลิตภัณฑ์จิตเวช
ประเภทธุรกิจ: ยา
About interview
Liaison
Regional Business Strategy and Development Manager
RGF HR Agent
80000 〜 150000 THB